Pirkanmaalaiset osuuspankit lahjoittavat paikallisille yhdistyksille yhteensä 160 000 euroa 15–17-vuotiaiden nuorten palkkaamiseksi. Osuuspankkien lahjoittaman palkkatuen määrä on 500 euroa/nuori, eli yhdessä OP Etelä-Pirkanmaa, OP Kangasala, OP Pohjois-Häme, OP Punkalaidun, OP Satapirkka, OP Tampere ja OP Ylä-Pirkanmaa mahdollistavat kesäduunin 320 nuorelle.
Kesäduuni OP:n piikkiin -kampanja on osa OP:n vastuullisuustyötä, ja sillä tuetaan nuorten työllistymisen ja taloustaitojen lisäksi paikallisten yleishyödyllisten yhdistysten toimintaa. Kampanja tarjoaa monelle nuorelle elämänsä ensimmäisen työpaikan.
– Haluamme olla mukana mahdollistamassa nuorille myönteisiä ja onnistuneita kokemuksia työelämästä. Samalla itse ansaittu kesätyön palkka konkretisoi nuorelle rahaa ja opettaa oman talouden hallintaa. Nuorten työllistymisen ja taloustaitojen lisäksi kampanjalla tuetaan myös paikallista yhteisöllisyyttä ja pirkanmaalaisten yhdistysten tärkeää toimintaa, kertoo OP Tampereen toimitusjohtaja Jani Vilpponen.
Yhdistys voi palkata nuoren työskentelemään esimerkiksi somereportterina, apuna urheiluseuran tai kyläyhdistyksen kesätapahtumissa, kunnossapitohommissa tai apulaisohjaajana kesäleirille. Kesäduuni OP:n piikkiin -kampanjassa yhdistys huolehtii työnantajavelvoitteiden toteutumisesta ja vastaa käytännön palkanmaksusta: palkkalahjoituksen saavalta yhdistykseltä edellytetään sitoutumista Vastuullisen työpaikan periaatteisiin. Valtakunnallisesti kampanjan kautta työllistyy noin 2 000 nuorta.
Yhdistykset ovat voineet hakea Kesäduuni OP:n piikkiin -tukea osuuspankeilta 22.1. alkaen. Lisätiedot kampanjasta ja hakulomake löytyvät osuuspankkien omilta verkkosivuilta. Tuen saavat yhdistykset valitaan helmikuun lopulla ja nuorten voivat hakea Kesäduuni OP:n piikkiin -kampanjan yhdistysten tarjoamaa kesätyötä 4.3. alkaen.
Lisätiedot OP Tampereen osalta:
Tarja Sara, johtaja, henkilöstö ja viestintä, OP Tampere
puh. 010 254 6213